|
|
|
| |
|
|
|
|
14 марта 2018 г. Союз работодателей Ростовской области на базе АНО «Южный центр независимой оценки качества профессионального образования» провёл профессионально-общественную аккредитацию основной образовательной программы среднего профессионального образования «Станочник (металлообработка)» в ГБПОУ РО «Донской промышленно-технический колледж (ПУ №8) имени Б.Н. Слюсаря».
Экспертами выступили: Нетесанов В.Ф. – вице-президент Союза работодателей Ростовской области (председатель); Самойлов В.А. – руководитель проекта ООО «ПК Новочеркасский электровозостроительный завод» ; Тамадаев В.Г. – заведующий кафедрой технологии машиностроения Южно-Российского государственного политехнического университета (НПИ) имени М.И. Платова; Тараненко Н.Ю. – методист, представитель АНО ««Южный центр независимой оценки качества профессионального образования».
Экспертная комиссия в ходе работы детально изучила состояние материально-технической базы, обеспечивающей реализацию образовательной программы, организовала встречу с преподавателями, студентами и выпускниками колледжа разных лет. В ходе работы экспертной комиссии, был проанализирован опыт участия студентов колледжа в конкурсах профессионального мастерства «Молодые профессионалы» (WordSkills Russia) в Ростовской области и других региональных и отраслевых конкурсах.
В ходе профессионально-общественной аккредитации экспертная комиссия изучила систему взаимодействия с работодателями и трудоустройства выпускников колледжа. Положительную роль в изучении этого вопроса имело изучение практики прохождения стажировки в крупных компаниях.
По итогам работы была отмечена большая работа руководства колледжа по подготовке кадров, востребованных на рынке труда, на современной материально-технической базе учебного заведения и работодателей. Экспертная комиссия отметила, что ГБПОУ РО «Донской промышленно-технический колледж (ПУ №8) имени Б.Н. Слюсаря» является одним из лучших учебных заведений в системе среднего профессионального образования Ростовской области. Об этом свидетельствует статус колледжа как Регионального ресурсного центра и Многофункци0нального центра прикладных квалификаций, созданный с участием компании ПАО «Роствертол» учебно-производственный комплекс на предприятии.
Вместе с тем, эксперты рекомендовали скорректировать подготовку студентов по следующим направлениям: более широкому внедрению в обучение современных цифровых технологий (работа с электронными учебниками, развитие в колледже сетевого взаимодействия, эффективное использование созданной современной материально-технической базы); больше внимания уделять вопросам организации бережливого производства; продолжать совершенствовать материальную базу по металловедению для лабораторных работ; совместно с компанией ООО «КЗ «Ростсельмаш» создать Комплексную сквозную систему подготовки кадров (с первого курса до трудоустройства) и т.д.
Вице-президент Союза работодателей Ростовской области Нетесанов В.Ф. предложил расширить количество предприятий партнёров за счёт малого и среднего бизнеса, руководству продолжить совместно с работодателем обсуждать и реализовывать задачи по подготовки современных рабочих кадров по этой образовательной программе.
На Главную |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ
:: ПОЗИЦИИ
:: ДОКУМЕНТЫ
:: НАША ГАЗЕТА :: НАШИ ССЫЛКИ :: КОНТАКТЫ |
|
|
|
(C) 2007, Союз Работодателей Ростовской Области. При использовании материалов, ссылка на сайт обязательна |
|
|
|